職場体験プログラムについて

サポステ利用者と事業所のニーズをマッチング

人材不足の業種・職種やハローワークに求人を出している事業所と、サポステ利用者のニーズに応じて職場体験を実施しています。

体験終了後は、利用者が雇用契約による就業に移行できるよう働きかけるだけでなく、就職後の定着やステップアップまで継続した支援をしています。

職場体験プログラム概要

• OJTとOFF-JTを組み合わせた職場体験
• 期間は1週間~3週間程度(週20~30時間)
• 体験期間中は無償(就労ではない為)
• 障害・賠償責任保険へ加入(体験プログラムより負担)

体験期間終了後のサポステ

体験先事業所や関連事業所などで、雇用契約による就業に移行できるように、サポステ利用者の支援と事業所への働きかけをします。

就職後の対応

就職後も定着・ステップアップ出来るように、継続した支援をします。